雀巢咖啡

　　1867年，瑞士籍化学师亨利·雀巢先生优先发明了国内外一种婴儿食品牛奶麦片。一天，一位当医生的朋友带来一个早产了一个月的婴儿。他吃不下东西，身体极度虚弱，因而被遗弃了。亨利·雀巢先生收留了这个孩子，喂他吃自己开发的牛奶麦片。小生命获救了。这个好消息很快在当地传开来，被妈妈、助产士和医生们所知晓。后来，雀巢的“神奇产品”传到国内外各地并大受欢迎，成为帮助孩子健康成长的好的食品，引路他们走向美好生活。
　　亨利·雀巢(HenriNestlé)先生是德国人，“Nestlé”在德语里的意思是“小小鸟巢”。直到现在，雀巢的所有产品仍在使用这个名称作为公司标志。
　　强大的品牌是雀巢集团的流水，我们丰富多样的产品因品牌优势而风靡国内外。雀巢一贯重视改良与创立，品牌和产品更居于中心地位。打造消费者信赖的优势品牌，随时随地给消费者带来美味、营养、健康与享受，这一直是我们忠贞不渝的目标。
　　近年来，人们日益重视对营养和健康的需要。从初仅关注发展至今，营养与健康已经涉及人们幸福和安康的方方面面。雀巢坚信，好的食品是美好生活的基本源泉，是人类在生命各个阶段保持健康活力的基本要素。因此，公司主要价值是为各地内外的人们提供美味健康的食品。满足各种营养需求，陪伴于他们的人生旅途。
　　为达成公司的长远目标并取得成功，我们须创造价值不仅为股东，同时也为社会创造价值，我们称之为创造共享价值。在此过程中，我们需要为运营公司所在地的人民创造价值，这包括为我们供应原材料的农户、我们的员工、我们的消费者以及我们运营公司所在的社区。作为创造共享价值的必要条件，我们将信守，遵守所在的法律和国际规范，扶持可持续性发展，彰显我们所承担的责任，确保我们的经营行为有益于环境保护，社会公平，并切实可行地在经营中得以实现。
　　一个公司的长远而成功的发展，有赖于吸引，保留并培养那些能确保公司持续稳定成长的员工的能力。雀巢公司的宗旨是聘用在个人态度和专职技能上均能与公司建立起长期稳定关系的员工。因此，考核这些专职人员的发展潜力成为公司招募员工的根本标准。每一个加入雀巢公司的新成员都将融入一个高品质的企业文化中，那就是对企业的全心投入，保持不断进取的意识以及时刻谦逊的态度。
　　在大中华区，雀巢公司坚信：“人的因素”，并致力于对员工的招募，培训和发展。如果您具备出众的积极进取态度，强大的自我驱动力和对成功无限的渴望和追求，请通过网站与我们联系，一旦有适合的工作机会，我们将期待与您面谈。

　　1、品牌优势：雀巢咖啡深入人心的品牌，其合格的形象早就扎根在消费者的心中。
　　2、产品优势：总部拥有强大的设计和生产能力，不定期推出新品，充足的货源确保供货及时。
　　3、技术优势：多样创立的技术为加盟商带来了意想不到的财富收获。
　　4、培训优势：公司为每个加盟商提供了从产品使用到店内接单，从后台策划到现场指导的多方面系统化培训，为您成功开店打下坚实基础。
　　5、服务优势：加盟后续的不断支持服务，让加盟者得到发展的源动力，扶持加盟者的利益。
　　6、智慧之选优势：较之于同类品牌，雀巢咖啡的合作政策为优惠，整体智慧之选额更低，对加盟商的实力要求相对宽松。
　　7、跟踪服务支持：为加盟店开业提供为期7天的带店服务，以现场经营管理方法与经验，指导业务生产流程及员工技能再培训等，并协助加盟店建立规范化营运管理体系。加盟店独立运作3个月后，再进行为期5天的现场回访服务，以帮助初期运营的加盟店发现问题、指导纠正并提供相关经营管理建议。
　　8、选址装修支持：总部从客容量、交通、同行业竞争者、地段特点、消费水平等方面协助加盟商考察和评估当地市场。根据前期充分的市场论证资料设计装修方案，然后装修施工。